九十四年度工作計畫 (2005)

活動項目
1. 理監事會議三場
2. 94年度會員大會一場
3. 2005創新管理思潮講座系列六場
4. 每季大型活動一場次 (搭配政府委辦專案中之活動)

5. 電子通訊
(1) 全球企業永續發展動態新聞月報12次
(2) 全球企業永續發展專題通訊至少6次

6. 印刷版簡訊季刊四期
7. 剪輯本會簡介光碟

8. 專書
(1) 名人談永續 (與商業出版社合作)
(2) 企業溫室氣體盤查議定書修訂版 
(3) 台灣人與生物多樣性的故事 – 舞動繽紛台灣的天使

8 執行政府委辦專案
(1) 企業社會責任與OECD多國企業指導綱領
(2) 企業社會責任與勞工議題
(3) 企業溫室氣體盤查與減量
(4) 台日環保交流計畫
(5) 家電業與電子業因應歐盟環境與企業社會責任新要求策略研析專案

9. 會員專案
(1) 溫室氣體盤查輔導
(2) 企業永續發展或社會績效報告書輔導
(3) 中高階主管企業永續發展研習班

10. 外部聯盟
(1) 英國Business in the Community (BITC)全球CSR聯盟
(2) 台灣綠色採購聯盟

11. 出席國際會議
(1) WBCSD日本名古屋年會(2005年6月)
(2) WBCSD 秋季全球代表大會 (2005年10月25-27)瑞士

九十三年度工作計畫(2004)

•  永續發展已成為新世紀全球發展的主要目標，對於包括企業的社會整體是一大挑戰。
• 要因應這個挑戰，必須有企業的積極參與，才有可能獲致可行的解決之道。
• 企業不僅被賦予更高的期望，而推動永續發展也是一種責任，更具有攸關商機、風險與競爭優勢的利益。
• 我國企業界需要一個具有領導地位的組織，來帶領企業界因應永續發展的挑戰。

二、工作規劃基準
工作的規劃以25家會員企業的規模為原則。經費來源以45%來自會費，45%來自政府委辦計畫，以及10%來自其他團體的合作為原則。
截至2004年8月25日止，本會共有團體會員17名。

三、國內合作夥伴關係
本會在國內與行政院國家永續會、立法院永續發展促進會、國科會永續會和民間永續會等，建立良好的互動與合作夥伴關係。
專案委辦計畫的政府部門包括: 環保署、經濟部工業局與投資業務處等。

四、國際關係
本會已成為世界企業永續發展協會(WBCSD)最為活躍的聯盟成員之一，BCSD-Taiwan已逐漸成為亞洲企業推動永續發展及參與國際合作的標竿企業組織。

本會基於身為企業組織之低政治敏感性與高應變彈性、回應國際社會對於台灣企業日愈增高的期望，以及國家永續會鼓勵民間與企業組織參與國際合作和交流，並基於屬WBCSD聯盟成員在國際社會能見度高等背景及優勢，一秉積極參與國際永續發展事務之理念，將進行下列工作之推動:

• 積極成為包括日本、韓國、中國、泰國、印尼、菲律賓、馬來西亞、澳洲、紐西蘭等區域性企業永續發展組織聯盟論壇的催生者之一。
• 參與其他國際組織發起之推動方案或特定議題的區域性國際聯盟。
• 爭取在台灣舉辦相關議題之區域性國際會議。
• 爭取成為聯合國相關組織在亞洲推動永續發展的諮商對象。

五、會員工作小組
自2001年起由會員成立「溫室氣體減量投資研議小組」及「企業永續發展策略研議小組」，更具體結合會員力量，追蹤與提升會員綠色競爭力相關之事務，以擴大對會員之服務。
兩個會員工作小組的正副召集人，已於2003年12月3日改選。溫室氣體減量投資研議小組的召集人為台積公司風險管理部副理黃中一，副召集人為台電公司工安環保處課長李建平。永續發展策略小組的召集人為東元電機人力資源處環安小組經理程子欽，副召集人為中油公司工安環保處 副處長胡經武。

六、本會2004年的工作重點

1. 會員服務

• 強化網站的資訊供應功能
• 加強會員電子通訊與「國際企業永續發展動態資訊」電子報的服務
• 改版「企業永續發展簡訊」
• 規劃並舉辦「會員中高階主管企業永續發展研習班」

2. 生態效益

• 理念宣導
• 管理工具發展與應用：生態效益指標、環境會計系統、綠色設計與消費
• 進行會員公司自願性生態效益指標個案輔導
• 出版「變遷中的福爾摩莎2004」

3. 企業社會責任

• 理念宣傳
• 爭取經濟部投資業務處委辦「OECD跨國公司指導綱領及企業社會責任推廣」計畫
• 出版「從社會關懷到企業雄心」專書，舉版新書發表會暨頒獎

4. 透明化與績效報告

•  追蹤WBCSD「企業永續發展報告書」工作小組
•  追蹤及宣揚「全球永續性報告協會」(GRI)報告綱領
•  舉辦2004企業永續性報告書論壇
• 籌劃2005會員永續性績效報告書

5. 金融業與永續發展：永續及善盡社會責任投資

•  與工商協進會等單位合作舉辦「永續及社會責任型投資」論壇

6. 能源與氣候變遷：溫室氣體排放盤查、減量投資與交易

• 出版第二版中文版「溫室氣體排放盤查標準」(GHG Protocol)
• 輔導會員企業自願性溫室氣體盤查並舉行講習班
• 追蹤溫室氣體排放盤查、減量投資與交易等彈性機制之國際最新發展趨勢
• 爭取環保署委辦溫室氣體減量投資與排放盤查計畫

7. 企業永續發展績效評等架構研究

就企業永續發展績效評等架構與方法，進行初步研究，可區分為環境績效評等及企業社會責任績效評等二大領域，善用WBCSD的國際聯盟資源，為協會邁向評等工作的業務做前期準備。

8. 持續二個會員工作小組，「企業永續發展策略工作小組」及「溫室氣體減量投資研議小組」之國際趨勢研議工作。

七、2004工作架構

• 本會邁入第6年；行政院國家永續會改組後第1年，陳水扁總統並已宣佈2003年為「永續元年」。


• 2002年世界永續發展高峰會（WSSD）後第1年。


• 可能會是京都議定書開始執行的第1年。

本會基於過去5年的基礎、2002-2007五年營運計畫(BuP5)，以及前文所分析說明的國內情勢與國際趨勢，而擬定2003年的工作計畫與架構，如圖一所示。

• 會員服務
• 協會自辦專案
• 政府委辦專案

• 為何這項工作對企業是一個重要的議題?
  
• 這項工作對會員公司的意義與重要性如何?
  
• 為何本會必須參與這項工作?
  
• 本會的推動策略為何?
  
• 本會的短中程目標為何?
  
• 有哪些國內外重要的里程碑值得我們關注?
  
• 這項工作對於本會的信譽及在國內的領導地位有何正面的效應?
  

• 強化網站的資訊供應功能
  
• 加強不定期會員電子通訊服務
  
• 每月出版「企業永續發展簡訊」
  
• 每季出版「貿易與環境」
  
• 舉辦至少三場「會員中高階主管企業永續發展研習班」
  

• 理念宣導
  
• 管理工具發展與應用：生態效益指標、環境會計系統、綠色設計與消費
  
• 進行會員公司自願性生態效益指標個案輔導
  
• 編撰「永光化學公司環境會計系統發展與應用實例」手冊
  

• 理念宣傳
  
• 協助經濟部投資處進行三場「OECD跨國公司指導綱領及企業社會責任講習班」
  
• 編撰「績效及示範個案報告：社會關懷到企業雄心」
  

• 追蹤WBCSD「擔當與報告」工作小組進度與成果
  
• 追蹤及宣揚「全球永續性報告協會」(GRI)報告綱領
  
• 籌劃及編撰會員2004永續性績效報告書
  

• 完成我國第一份「永續及善盡社會責任投資市場評估」之研究
  
• 出版我國第一本「永續及善盡社會責任投資」報告
  
• 與位於香港的亞洲可持續發展投資協會(ASrIA)共同舉辦一場區域性「永續及善盡社會責任投資」國際研討會
  

• 出版新版「溫室氣體盤查議定書」(GHG Protocol)
  
• 輔導會員企業自願性溫室氣體盤查並舉行講習班
  
• 追蹤溫室氣體排放盤查、減量投資與交易等彈性機制之國際最新發展趨勢
  
• 舉辦溫室氣體減量投資與排放盤查研討會